close
一個好的領導者,會讓你有安全感
首先感謝激勵演說家-賽門 西奈克的演講,讓我們更了解領導者需要的是甚麼!
這次要分享賽門 西奈克的演講給大家
要成為好的領導者需要
部下的信任,那如何取的部下的信任?
就是在變故的過程中,選擇照顧部下,犧牲自己,並提出正確的對策保護他們進而取得信任,
部下也會在過程中,了解到我們的上司是會保護好我的們,也會更努力的工作努力
在演講內容提到,在2008年因為經濟危機衝擊,
貝瑞威米勒一夜之間損失30%的訂單,這對大型公司來說是很大的損失,
他們再也養不起這麼多員工,必須減少1000萬美元的支出,
在董事會召開會議討論裁員時,鮑伯卻反對裁員,並提出無薪假計畫,
從秘書到執行長,每個員工都要休四個星期的無薪假,
鮑伯說道:我們大家全都承擔一點痛苦,總比有人得承受很大的痛苦要來的好,
結果士氣大振,當員工有安全感,感覺被領導者保護之後,自然就會信任與合作,
一宣布後,大家自動自發的交換假期,比較有經濟能力的人讓有需要錢的人,休比較少的假期
這案例告訴了我們,有些人有權有勢,我們按照他們要求的做事,
只是他們的權勢比我們大,但我們並不會跟隨他們
但也有些人在組織裡,地位雖然不高也沒有權力,卻是不折不扣的領導者,
因為他們選擇去照顧身邊的每一個人,這些才是真正的領導者
https://www.youtube.com/watch?v=dgatEBVMAQo
我的分享到這裡,希望大家能點進去看這個影片,欣賞更多的知識,謝謝大家!
全站熱搜
留言列表